Proyecto de Ordenanza
Creando cursos de capacitación de empleados municipales en el uso de lengua de señas.
Expediente: HCD-476/2009
Autor: Norberto Martínez
Bloque: Integración Ciudadana
PROYECTO DE ORDENANZA
VISTO
Los inconvenientes que pueden generarse en la atención de vecinos con determinadas discapacidades, y
CONSIDERANDO:
Que deben instrumentarse las acciones indispensables para subsanar las dificultades que pueden llegar a producirse
Que en este caso específico el proyecto está orientado a facilitar la atención a sordo o hipoacusicos
Que en algunas oportunidades ante la imposibilidad de comunicación adecuada, no solo esto incomoda a quien concurre a realizar un tramite sino también al empleado que no puede dar una rápida respuesta.
Que, en consecuencia, el Departamento Ejecutivo debe disponer medidas que contribuyan a solucionar los inconvenientes, y en tal sentido puede organizar un curso para capacitar a empleados municipales en la utilización del lenguaje de señas.
Que esa capacitación se ha realizado en algunas municipalidades y también en empresas de servicios públicos.
Que en algunos casos la idea de aprender el lenguaje de señas surgió de los empleados de esas reparticiones que muchas veces debían atender a personas que no podían expresarse en forma oral.
Que el objetivo en estos casos debe ser la instrumentación de nuevos servicios para vecinos que requieren atención especial.
Por todo ello y en ejercicio de sus facultades el HCD sanciona con fuerza de
O R D E N A N Z A
1) El Departamento Ejecutivo deberá organizar un curso para que empleados municipales, en número que se determine, se capacite en el uso de lengua de señas.
2) Autorícese al Departamento Ejecutivo a suscribir convenios con entidades o institutos especializados tengan a su cargo el dictado de los cursos de Lengua de Señas, o con docentes de las Escuela Especial N 513.
3) El Departamento Ejecutivo invitará a las empresas de servicios públicos que tienen sede en la ciudad y a las reparticiones nacionales y provinciales para que designen empleados que concurran a esos cursos de capacitación.
NORBERTO ANTONIO MARTINEZ
CONCEJAL AUTOR